Объявлен конкурс на должность муниципальной службы (муниципальный контроль)

Объявлен конкурс на должность муниципальной службы (муниципальный контроль)

Объявлен конкурс на должность муниципальной службы (муниципальный контроль)

Администрация Ковдорского муниципального округа Мурманской области объявляет конкурс на замещение должности муниципальной службы главного специалиста отдела муниципального контроля администрации Ковдорского муниципального округа Мурманской области.

Конкурс проводится в соответствии с Положением о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в муниципальном образовании Ковдорский муниципальный округ Мурманской области, утвержденным решением Совета депутатов Ковдорского муниципального округа от 18.12.2024 №93 (в редакции решения Совета депутатов от 29.04.2025 №40, от 26.11.2025 №101).

Право на участие в Конкурсе имеют граждане Российской Федерации (или иностранного государства – участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе) в возрасте от 18 до 65 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, предъявляемым к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы.

Муниципальные служащие также могут принимать участие по собственной инициативе в Конкурсе независимо от того, какие должности они замещают на начало проведения Конкурса.

Квалификационные требования к должности муниципальной службы главного специалиста отдела муниципального контроля – профессиональное образование.

Желательно наличие высшего профессионального образования по направлению подготовки юриспруденция.

Должностной инструкцией определены следующие требования к знаниям и умениям работника:

-знать и соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации, ведомственные правовые акты (по направлению своей деятельности и деятельности отдела), законодательства о муниципальной службе, нормативные правовые акты в сфере противодействия коррупции, Устав Мурманской области, законы Мурманской области, постановления Губернатора и Правительства Мурманской области (по направлению своей деятельности и деятельности отдела), Устав муниципального образования Ковдорский муниципальный округ, муниципальные правовые акты Ковдорского муниципального округа (по направлению своей деятельности и деятельности отдела), методические и нормативные материалы (по направлению своей деятельности и деятельности отдела),

- обладать навыками квалифицированного планирования своей работы, обеспечения выполнения задач, эффективного сотрудничества с коллегами, взаимодействия с муниципальными служащими иных органов местного самоуправления, государственными служащими, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, сбора и систематизации информации, работы со служебными документами, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов, систематического повышения своей квалификации.

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

-личное заявление на имя руководителя о допуске к участию в Конкурсе на замещение должности муниципальной службы.

-анкета, предусмотренная подпунктом «а» пункта 1 Указа Президента РФ от 10.10.2024 №870 «О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации», заполненная с применением функциональных возможностей специального программного обеспечения «Анкета ГС (МС)», размещенного на официальном сайте федеральной государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;

-копию паспорта либо документа, его заменяющего (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на Конкурс).

-документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

-трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

-документ об образовании и о квалификации;

-заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

-сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера за год, предшествующий году участия в Конкурсе;

-сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 №2867-Р;

-копии документов воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

-копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации.

-копию документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые.

По усмотрению гражданина, участвующего в Конкурсе, могут представляться иные документы, подтверждающие его профессиональный уровень, соответствие установленным квалификационным требованиям, характеризующие его профессиональные и личностные качества.

Муниципальный служащий администрации Ковдорского муниципального округа, изъявивший желание участвовать в Конкурсе, подает заявление на имя руководителя об участии в Конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы.

Конкурсная комиссия оценивает претендента на основании представленных им документов и по результатам собеседования, которое проводится в ходе заседания конкурсной комиссии.

Информация о конкурсе, проект трудового договора и формы документов размещены на официальном сайте администрации Ковдорского муниципального округа в сети Интернет по адресу https://kovadm.ru/ в разделе «Кадровое обеспечение».

Документы на конкурс принимаются с 10 марта до 25 марта 2026 года (включительно): понедельник – четверг с 08:30 до 12:45 и с 14:00 до 17:00, в пятницу с 08:30 до 12:45 и с 14:00 до 15:30 по адресу: г. Ковдор, пл. Ленина, д.1, каб. №16.

По вопросам, связанным с условиями участия в конкурсе, обращаться по тел. 8(81535)50242 доб. 205 (Антонова Ирина Николаевна).

Заседание конкурсной комиссии состоится 31 марта 2026 года в 16:00 в администрации Ковдорского муниципального округа (пл. Ленина, д. 1, каб. №20).

Проект трудового договора